X Национальный форум по совершенствованию бизнес-процессов

В следующем году пройдет традиционный, уже десятый Национальный форум по совершенствованию бизнес-процессов под названием «Внутренние коммуникации для бизнеса 2015». Его ключевыми особенностями являются следующие направления:

  • программа форума формируется уже сейчас при помощи опроса экспертами различных специалистов по внутренним коммуникациям в бизнесе;

  • основными форматами форума будут практические кейсы и дискуссионные сессии (причем, первых будет максимум);

  • на форуме будет презентован исключительно опыт тех лидеров, которые занимают ключевые сегменты в различном бизнесе нашей страны.

К ключевым вопросам нового форума можно будет отнести множество тем. Среди них стоит выделить обсуждение того, как внутренние коммуникации могут стать отдельными полноценными бизнес-партнерами в реализации компанией различных стратегических задач, а также темы по управлению ценностными установками бизнеса, по вовлечению сотрудников предприятия в общую корпоративную жизнь компании. Интересными должны быть темы и о каналах обратной связи — какие бывают, для чего служат и как лучше всего их наладить оптимальным образом.

Мероприятие это будет проходить в Москве 19-20 марта 2015 года. Его целевой аудиторией будут директора и специалисты по внутренним коммуникациям, директора и ответственные по персоналу, заместители директоров и PR-директора, директора по организационному развитию. Вход на мероприятие будет свободный, поэтому ожидается большое количество журналистов и простых зрителей и слушателей.

Форум будет уникальным. У каждого будет возможность лично пообщаться с подлинными экспертами в своих областях, выяснить у них лично о том, в чем же заключается секрет их успеха. Форум этот будет гораздо интереснее обычных интерактивных сессий, на нем будут присутствовать новые интересные докладчики, которые вы раньше точно не слышали. Кроме того, на форуме можно будет познакомиться с лучшими практиками внутренних коммуникаций в самых разных отраслях бизнеса.

Оставить комментарий